2023年通運集團堅守“選擇城陽、扎根城陽、服務城陽”的理念，于通運智慧產業園中重點打造了“園中園”項目--青島北岸人力資源服務產業園，同年評為市級人力資源產業園。
園區定位——立足城陽、服務青島、輻射山東、面向全國、走向國際。
園區致力以人力資源服務價值鏈推動產業發展，打造以市場化運營為主體全國領先的綜合性人力資源服務示范標桿園區。
愿景目標--圍繞服務和產業轉型升級主線。
以服務區域經濟板塊發展需求為目標，優化產業園空間布局和業態結構，形成人力資源服務業與區域其他重點產業耦合互動、協同發展新局面。
為增強企業法律意識，提高風險防范能力，進一步營造市場化、法治化營商環境，12月5日，“產業新格局 法賦新動能”法律保障研討會在青島北岸人力資源服務產業園圓滿舉行。
青島北岸人力資源服務產業園自開園以來，園區在青島市人力資源和社會保障局、城陽區人民政府的領導下積極響應“兩業融合”的戰略部署，利用區位產業優勢，依托周邊企業的市場需求，深度嵌入軌道交通裝備制造企業的研發、生產、管理全鏈條。為進一步提升產業發展，激發產業創新活力，我園積極參與承辦了本次“第十四屆中國創新創業大賽軌道交通裝備專業賽”。
為精準對接企業用工需求，破解技術崗位人才供給難題，助力實現“畢業即熟練工”的人才培養目標，同時為企業在職人員搭建學歷晉升通道，11月25日，城陽區食品飲料產業協會成功舉辦“產學研聯合培養現代產業學生研討對接會”，青島北岸人力資源產業園承辦了本次會議
就業是最大的民生。為凝聚行業力量，切實落實黨和國家關于穩就業的工作要求，我產業園面向全體入駐企業發出如下倡議：? ? 一 、全面動員，深挖崗位潛力。各入駐企業依托各自領域和渠道優勢，廣泛歸集、釋放更多就業崗位，努力擴大市場崗位供給。
